Кадровые проблемы строительной отрасли Югры обсудили депутаты
138
Формирование комплекса мер по устранению дефицита трудовых ресурсов в строительной отрасли Югры обсудили депутаты Думы Югры в рамках работы комитета по охране окружающей среды, экономической политике, промышленному, инновационному развитию и предпринимательству. Окружные парламентарии инициировали дискуссию по этому вопросу в связи со сложностями, возникшими у ряда застройщиков с замещением вакансий по различным специальностям. С учетом стратегической важности строительной отрасли для экономики, региона, развития жилищной и социальной инфраструктуры губернатор автономного округа Наталья Комарова акцентировала внимание не необходимости поиска эффективных рабочих решений существующей проблемы. Как отметил спикер окружного парламента Борис Хохряков, кадровый вопрос в сфере строительства сегодня остро стоит и на федеральном уровне. «Ситуация мониторится на уровне кабинета министров. Как недавно сообщал зампред Правительства России Марат Хуснуллин, в отрасли на сегодняшний день работает около 11 миллионов человек. Но с учетом задач, которые стоят перед страной и государством по развитию экономики, инфраструктуры, планам жилищного строительства, этих трудовых ресурсов может оказаться недостаточно. Например, к 2030 году предполагается довести объемы строительства жилья до 120 миллионов квадратных метров в год. Задача амбициозная. Но ее будут реализовывать конкретные люди», – высказался Борис Хохряков. Одна из причин сложной ситуации с кадрами – отток иностранных мигрантов, значительная часть которых работает именно на стройке. Чтобы заместить убывание рабочей силы, необходимо активизировать меры по подготовке специалистов для строительной отрасли и создать достойные условия, чтобы строительные специальности стали привлекательными для соискателей. Ряд учебных заведений высшего и средне-специального звена готовят выпускников по востребованным компетенциям. Но не все они в итоге идут работать по профилю. В этом направлении задача органов власти – поддержать строительные компании в повышении престижа строительных профессий.