Национальный проект «Кадры»: потенциальный рост экономики

Истинное богатство общества и бесценное национальное достояние любой страны составляют ее молодые кадры, разумом и опытом старшего поколения воспитанные, вековыми традициями и нравственным духом прошедших эпох пропитанные. Все прочие природные ресурсы, технические мощности и сырьевые источники любого государства могут быть практически реализованы и максимально эффективно использованы лишь при наличии достаточного количества квалифицированных специалистов, подавляющее большинство которых составляют молодые кадры. Именно поэтому с текущего года и на ближайшие шесть лет будет выделено порядка 116 миллиардов рублей на важнейшие этапы практической реализации нового национального проекта «Кадры», формирующего живой потенциал российской экономики. «Данный нацпроект поэтапно включает в себя четыре федеральных проекта, которые нацелены на успешное трудоустройство выпускников вузов и техникумов, ускоренное переобучение большинства уже по факту работающих специалистов, на максимально активное привлечение молодых кадров в инновационную предпринимательскую деятельность, а также на радикальное снижение производственного травматизма и нивелирование возможных потерь от различных форм временной нетрудоспособности работников. Современный рынок труда Российской Федерации нацелен, в первую очередь, на массовый прирост молодых специалистов широкого профиля при постоянном повышении уровня квалификации в конкретных отраслях. При этом насущно необходимо не только обеспечить полную занятость молодых кадров, но и оптимально рассчитать итоговую продуктивность их труда при гибком учете творческого потенциала и профессиональных интересов самих работников. А отсюда проистекает необходимость обеспечения безопасных и по возможности комфортных условий труда для молодых специалистов, постоянного совершенствования производственных технологий, а также возможности переобучения или получения дополнительного образования без отрыва от основной работы. И при этом никоим образом нельзя забывать о семьях молодых специалистов, особенно при наличии двух и более малолетних детей, об обязательном социальном страховании и сохранении всех пособий и выплат работающим родителям, с предоставлением различных льгот матерям или же опекунам несовершеннолетних детей», – отметил Александр Агамов, профессор Ставропольского филиала Президентской академии.