Центром внимания форума «Вектор производительности» стал человек

В фокусе внимания IV делового форума «Вектор производительности» стал человек и создание мотивационных условий для того, чтобы и у руководителей, и у сотрудников органично проявлялось желание и готовность меняться. Выдвижение на первый план в коллективе неформального лидера, который хочет изменений и знает, как их внедрить, стало одной из важных тем обсуждения двух дней работы форума.

Мероприятие организовали на площадке предприятия-участника национального проекта «Производительность труда» ООО «НПО Ризур».

7 сентября состоялось пленарное заседание с участием федеральных экспертов в области внедрения бережливых технологий. В повестке дня — поиск ответов на современные вызовы цифровой экосистемы, обсуждение мотивационных механизмов вовлечения молодёжи в сектор реальной экономики, управления талантами, формирование базы лучших практик, внедрение системного подхода при работе с кадрами.

Участие в заседании приняли зампред правительства Рязанской области Артём Никитин, директор проекта «Проектного офиса по развитию производственных систем в отрасли» Госкорпорации «Росатом» Константин Грабельников, руководитель образовательной программы «Лидеры производительности», директор Центра повышения производительности Всероссийской академии внешней торговли Минэкономразвития РФ Екатерина Гришина.

Ежегодно форум собирает в регионе экспертов в области бережливых технологий со всей страны. Его организатором выступает Региональный центр компетенций Рязанской области АНО «Агентства развития бизнеса».

Напомним, что 6 сентября была организована работа дискуссионной и образовательных площадок. Для участников прошёл Lean-тур по организациям, активно реализующим проекты по непрерывным улучшениям. В их числе ООО «ВЕГА-Рязань», МАОУ «Детский сад №30 «Знайка», ООО НПП «Тепловодохран», МФЦ Рязанской области, ООО «МГК «Световые технологии», АО «Русская кожа», ГБУ РО «Центр закупок Рязанской области», ООО «Кожпроммебель», ГКУ «Центр занятости населения Рязанской области», ГБУ РО «Центр государственной кадастровой оценки».

В работе площадок приняли участие более 500 человек. В их числе сотрудники и руководители «бережливых» предприятий и организаций, региональных центров компетенций в сфере производительности труда субъектов РФ, федеральных и региональных органов исполнительной и законодательной власти.

«С Рязанской областью мы работаем достаточно давно, работаем с большим удовольствием. Те глубокие результаты, которые получает Рязанская область, тому пример. В частности, на этом форуме многих поразил детский сад №30, который сделал хорошие проекты и участвует в нашей совместной работе с Агентством стратегических инициатив. Самое главное, что они сейчас на грани прорыва в глубину, то есть всегда у нас количество переходит в качество. И дошкольное образование это ничуть не исключение, там много глубоких вопросов, связанных с развитием личности, с тем, как нам не потерять гены командной работы, гены лидерства, как подпитать, чтобы ребёнок был счастлив в следующей жизни. В этом рязанские педагоги на высоте. Рязанский регион — одна из звёзд на небосклоне Российской Федерации», — заявил по окончанию работы Константин Грабельников.

В свою очередь Артём Никитин напомнил, что развитием темы бережливого производства область занимается с 2017 года, а в 2021 году рязанцам была представлена стратегия «Бережливый регион», которая затронула все сферы, начиная от социальной, и заканчивая промышленными предприятиями.

«Главная цель очень простая — чтобы каждому человеку было комфортно. Если мы внедряем на промышленном предприятии бережливое производство, это история про то, как эффективно и комфортно работать и создать руководству те условия, при котором директору предприятия будет комфортно руководить, а сотрудники будут хотеть идти на работу, понимать, куда растут и как развиваются. Цель и в том, чтобы сотрудники больше зарабатывали, предприятие выпускало больше продукции и всем работалось комфортно. В социальной сфере это история про более качественные услуги, которые должны оказывать учреждения в регионе. Мы уже видим улучшения, есть эталонные организации. Наша задача, чтобы каждое учреждение в Рязанской области, неважно, школа ли, детский сад, МФЦ, больница, выстроило систему, где человек от входа до выхода, максимально комфортно себя ощущая, получает качественную услугу максимально быстро», — пояснил Никитин.

Зампред подчеркнул, что есть необходимость и в том, чтобы показывать эталонные примеры, когда бережливое производство уже внедрено в конкретной организации. Тогда на предприятие приглашают руководителей других подобных организаций поделиться опытом.

«Мы организуем туры, посещаем эталонные организации, собираем семинары, проводим мотивационные встречи, делаем всё, чтобы руководители захотели заниматься этим», — отметил Никитин.

На форуме обсудили и меры поддержки, которые подразумевает реализация нацпроекта «Производительность труда», включая обучение по программе «Лидеры производительности».

«Наша программа набирает обороты, и такая тема, как эффективность бизнеса, выходит на первый план, потому что ресурсы становятся более недоступными, и для того, чтобы предприятие выживало, нужно, в первую очередь, навести порядок у себя в доме, и найти те ресурсы, которые мы можем использовать внутри для того, чтобы работать более эффективно», — отметила руководитель программы «Лидеры производительности» Екатерина Гришина.

Важной составляющей форума стала поддержка рязанских предприятий, которые выразили желание проходить обучение по программе «Лидеры производительности». Артём Никитин выразил уверенность, что оно будет максимально эффективно и регион сможет на новом уровне углубить специфику бережливого производства. Руководитель программы Екатерина Гришина поддержала инициативу, которую озвучил зампред, пообещав, что рязанские предприятия получат необходимые меры поддержки.